وكيل الدعم والتطوير

في الوقت الحالي ، يوجد 424 موظفًا يعملون في هذا القسم ، 0.2٪ منهم يحملون شهادات دكتوراه ، و 25.70٪ يحملون شهادات ماجستير ، و 38.44٪ يحملون شهادات البكالوريوس ، و 12.73٪ يحملون شهادات جامعية ، و 12.26٪ يحملون شهادات ، و 10.63٪ يحملون شهادات الثانوية.

تعمل إدارات الميزانية والتنظيم والتحويل الإداري والدعم والشؤون الإدارية والدعم وإدارة الشؤون المالية والتكنولوجيا والإشراف على إدارة مشاريع البناء بنشاط في هذا القسم.

 يحتوي هذا القسم على قسمين من الإنشاءات والمرافق. فيما يلي واجبات هذا القسم:

  • التعاون مع رئيس الجامعة لتحسين أداء واجبات الوحدات الوزارية للجامعة 97 شعبة
  • التنسيق بين الأنشطة وتوجيه الإجراءات الحالية للإدارات التابعة لهذا القسم
  • وضع سياسات للأقسام الفرعية في شكل أهداف الجامعة وإخطار الوحدات التابعة بالقرارات واللوائح المعمول بها
  • الإشراف الدقيق والمستمر والمباشر على الأنشطة الإدارية والمالية والتنظيمية والبناء والقانونية للوحدات التابعة
  • الإشراف المباشر على تنفيذ اللوائح الإدارية والمالية التي طورتها وإبلاغها من قبل السلطات المختصة في البلاد للجامعة
  • تتبع البرامج الإستراتيجية لمكتب نائب مدير التطوير والدعم بناءً على الخطة الإستراتيجية للجامعة
  • التخطيط لتوفير المساحات المادية للجامعة مع خطة التطوير للتعليم العالي والعمل على تأمين التمويل اللازم للبناء
  • عقد المناقصات وتوقيع العقود مع شركات الاستشارات والمقاولين لمشاريع البناء
  • الإشراف على التنفيذ السليم لمشاريع البناء وعقود المباني والمنشآت
  • توفير جميع المعدات والمتطلبات اللازمة في الجامعة
  • تحصيل إيرادات الملكية من خلال العقود البحثية وفقًا للقواعد واللوائح وإيداعها في خزانة البنك المركزي
  • جمع التبرعات وإيداعها في حساب التبرعات بالجامعة
  • مراقبة عن كثب جميع المشتريات
  • مراقبة عن كثب لجميع الشؤون المالية
  • إصدار الإشعارات والبعثات الإدارية لأعضاء هيئة التدريس
  • الإشراف على إعداد التقارير الشهرية والسنوية للفرع وتقديم 98 قسمًا جامعيًا إلى رئيس الجامعة
  • إصدار التوجيهات الإدارية والمالية والتنظيمية للجامعة
  • متابعة القضايا القانونية للجامعة بإشراف رئيس الجامعة
  • مراقبة عن كثب للسياسات العامة لإدارة الموارد البشرية
  • الإشراف على الأمانة المركزية للجامعة
  • الإشراف على جميع الشؤون المتعلقة بلجنة الإنتاجية والتحول الإداري ، ونظام مراجعة المقترحات وقبولها ، وتكريم العميل والمجلس التنفيذي للمنظمة وشؤون الموارد البشرية الأكاديمية من غير أعضاء هيئة التدريس ، ومناقصة المناقصات ، العطاءات ، الخ